工资
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工资又名薪水、人工、薪俸、薪金、工銀等，是僱員作出有償勞動而獲得的現金收入，屬於員工薪酬的主要部份。廣義上的工資，還包括各種以現金發放的薪酬，例如津貼。
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英语用法 [编辑]
工资（wage）是指给普通劳力的报酬，以劳动时间为基础来计算。換取員工依據合約或其他協議所提供的服務而支付的報酬；通常是以金錢作為報酬，並且依據計時、計天或計件工作來支付。[1]
而薪水（salary）是指给专业人士的报酬，換取員工持續的工作或服務[2]，以相对比较长一点的时间段为基础来计算（但可能按月来支付），不以劳动时间为基础来计算。
在中国大陆的情况 [编辑]
在支付工资的那一天，称为“工资日”，按照每个公司跟雇员所签定的合同不一样。受法律保障，过期15日不支薪称为“欠薪”，雇员可以依《劳动法》等相关法律追讨雇主。
工资可以分为底薪、佣金及额外津贴等:
在台湾的情况 [编辑]
在支付工資的那一天，稱為「發薪日」，有法例保障，過期不支薪稱為「欠薪」，僱員可以依《勞動基準法》等相關法律追討僱主。
- 底薪：是每月每期最低的薪水保障額度。
- 時薪：是每小時的工作薪資，通常是打工族群的給薪方式，像是工讀生，家庭教師（時薪收入最高的家庭教師，可達每小時五千以上的水準[1]），二度就業婦女…等等。
- 佣金：是售貨員、推銷員、地產經紀、旅行社導遊等，按其個別員工的營業額，多勞多得的。
- 津貼：包括交通津貼、住房津貼、教育津貼等。
相關 [编辑]
參考資料 [编辑]
- ^ 藝術與建築索引典—工資 於2011 年3 月28 日查閱
- ^ 藝術與建築索引典—薪資 於2011 年3 月28 日查閱
