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集體談判

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美國公務員要求集體談判權的抗議
美國威斯康辛州立法限制集體談判權時的抗議

集體談判是指勞方集體性地透過工會,與資方談判僱傭條件,而資方必須參与,而談判結果具有法律約束力。其目的是希望勞資雙方能夠在一個較平等的情況下訂立僱傭條件,以保障勞方應有的權益。而集體談判權就是一些國家及地區賦予勞工的一種權利

各地情況[编辑]

 香港[编辑]

香港英治末期,英國殖民香港時期英方恐怕工會權力日增,損害英資在港利益所以一直不承認集體談判權,香港立法局於1997年6月26日通過由職工盟秘書長李卓人提交的《僱員代表權、諮詢權及集體談判權條例》(簡稱《集體談判權條例》)及多條與勞工權益有關的私人條例草案。條例當中提及,集體談判權安排適用於五十名僱員以上企業,同時工會在企業內會員人數需超過僱員人數15%及取得逾五成僱員的授權,才可獲得集體談判權。

贊成議案的立法局議員[编辑]

反對議案的立法局議員[编辑]

支持廢除工會集體談判權的立法會議員[编辑]

香港主權移交後,香港臨時立法會隨即推翻了不少被認為「對特區政府運作做成障礙」的法例,當中包括於同年7月16日凍結《僱員代表權、諮詢權及集體談判權條例》,並於同年十一月正式廢除該法例,成為了香港生效時期最短的一條法例。自此民間一直爭取能夠在香港恢復集體談判權,但一直未有進展。[1]

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台灣[编辑]

在《勞動基準法》中定義了勞資會議及團體協約等勞資協商方式,並另行訂立《勞資會議實施辦法》及《團體協約法

團體協約[编辑]

團體協約是公司與依法成立之工會之間,以約定勞動關係及相關事項為目的所簽訂之書面契約。

勞資會議[编辑]

勞資會議由勞資勞資雙方同數代表組成。

澳洲[编辑]

澳洲聯邦政府早在1904年,即澳洲聯邦成立後第3年,設立一個獨立的勞資仲裁機關這個機關以法庭的形式運作,其主席和成員都是澳洲聯邦最高法院的法官。這個法庭獲賦予司法權力,可處理工業關係法例以內的民事和刑事案件。由於澳洲人普遍帶有非常強烈的平等原則意識[6][7][8],隨後,很多該國的政冶領袖都不敢削弱或廢除這個仲裁機關。所有嘗試削弱或廢除這個保障工人權益的總理,都相繼被選民唾棄[9][10][11][12],其後更被逐出政壇。 隨後,這個仲裁法庭的角色轉變,其權力被更清楚地介定,司法方面的權力被除去。 但基本上,這個仲裁機關的職責包括有:

  • 有權設定最低工資(至2006年終止)、最高工時和最低工作環境;
  • 有權查證集體談判達成的協議;
  • 與工會設立註冊機制[13]
  • 有權處理工會與工會之間的分界爭拗;
  • 有權處理不公平解僱、裁員個案;[14]

参考文献[编辑]

  1. ^ 明報 (雅虎) https://web.archive.org/web/20080425113307/http://hk.news.yahoo.com/080420/12/2so4u.html. 2008-04-20 [2008-07-30].  缺少或|title=为空 (帮助)
  2. ^ http://cdehk.com/%E7%AB%8B%E6%B3%95%E6%A9%9F%E9%97%9C/%E5%8A%9F%E8%83%BD%E7%B5%84%E5%88%A5%E8%AD%B0%E5%93%A1%E8%83%BD%E5%90%A6%E4%BF%9D%E9%9A%9C%E5%85%AC%E7%9C%BE%E5%88%A9%E7%9B%8A/%E6%94%B9%E5%96%84%E6%B0%91%E7%94%9F/%E9%9B%86%E9%AB%94%E8%AB%87%E5%88%A4%E6%AC%8A/
  3. ^ http://www.legco.gov.hk/yr97-98/chinese/counmtg/floor/970716cd.doc 廢除《僱員代表權、諮詢權及集體談判權條例》臨時立法會 ─ 1997年7月16日 投票記錄在P.167 開始
  4. ^ http://cdehk.com/%E7%AB%8B%E6%B3%95%E6%A9%9F%E9%97%9C/%E5%8A%9F%E8%83%BD%E7%B5%84%E5%88%A5%E8%AD%B0%E5%93%A1%E8%83%BD%E5%90%A6%E4%BF%9D%E9%9A%9C%E5%85%AC%E7%9C%BE%E5%88%A9%E7%9B%8A/%E6%94%B9%E5%96%84%E6%B0%91%E7%94%9F/%E9%9B%86%E9%AB%94%E8%AB%87%E5%88%A4%E6%AC%8A/ 廢除《僱員代表權、諮詢權及集體談判權條例》投票記錄
  5. ^ http://www.legco.gov.hk/yr97-98/chinese/bills/a135-c.htm 1997年僱傭及勞資關係(雜項修訂) 條例 本條例旨在修訂《僱傭條例》及《職工會條例》, 廢除《僱員代表權、諮詢權及集體談判權條例》, 使暫時終止實施的若干成文法則恢復實施,以及就 附帶事宜作出規定。 [1997年10月31日] 由臨時立法會制定。
  6. ^ 老友,你真捧 - 雪梨晨鋒報2003年5月17日, 2008年6月24日查阅 (英文)
  7. ^ 平等原則的誤解 - 雪梨晨鋒報2003年5月17日, 2008年6月24日查阅 (英文)
  8. ^ 玻璃天花板都碰不到 页面存档备份,存于互联网档案馆 - 澳洲人報2007年8月22日, 2008年6月24日查阅 (英文)
  9. ^ 工業關係重要選舉議題 - 墨爾本時代報, 2008年7月29日查阅 (英文)
  10. ^ 自由黨內部調查揭發工業關係隱憂 - 雪梨晨鋒報2007年6月21日, 2008年7月30日查阅 (英文)
  11. ^ 碧什為《工作選擇》辯護 - 澳洲廣播公司2007年11月28日, 2008年7月30日查阅 (英文)
  12. ^ 黨魁宣佈《工作選擇》已死亡 - 澳洲廣播公司2007年12月19日, 2008年7月30日查阅 (英文)
  13. ^ 工業關係 - 澳洲工業關係委員會, 2008年7月29日查阅 (英文)
  14. ^ 我們的角色 - 澳洲工業關係委員會, 2008年7月29日查阅 (英文)

参见[编辑]