維基百科:聚會/Wiki協作聚/記錄/2014年9月
基本資訊
[編輯]報名
[編輯]- 請使用--~~~~簽名
- (＋)報名 先開放維基人報名。 --安可 ♪（留言 ） 2014年9月21日 (日) 16:59 (UTC)
- (＋)報名大家好.我來了蕭嘉錡（留言） 2014年10月4日 (六) 08:48 (UTC)
- (＋)報名^_^綠頭鴨（留言） 2014年10月4日 (六) 08:51 (UTC)
- (＋)報名大家好.我來了盧佳心（留言） 2014年10月4日 (六) 09:01 (UTC)
- (＋)報名hihi --Shihmin（留言） 2014年10月4日 (六) 09:06 (UTC)
- (＋)報名我又來了--小夏（留言） 2014年10月4日 (六) 09:10 (UTC)
- (＋)報名路過加開老林黑店⇒Jason⇒Lin⇒ 2014年10月4日 (六) 09:11 (UTC)
- (＋)報名趙菈Salra1013（留言） 2014年10月4日 (六) 09:14 (UTC)
主題介紹
[編輯]- 基本語法講座：教你最快上手的基本語法，10分鐘就可讓你學會維基
- Twinkle工具使用
Twinkle工具是提供維機使用者快捷操作的維護工具，夠協助熟悉規則的維基人快速地執行維基百科的維護任務，並幫助他們對付破壞行為。本次協作聚會深入介紹如何啟用以及在方針與指引許可的範圍內使用此工具。
- 新的協作方法Beta
本次協作將介紹一種「智慧密碼」可以幫快速增加「思考力、創意、聯想力與理解力」，讓參與者可以藉此有所收穫。
- 講解後指定一位參與者上台練習
練習/協作分配與實作
[編輯]- 參見Wikipedia:聚會/Wiki協作聚/如何協作
- 暫時劃分以下小組，實際登錄分配
- 自由編寫：比較適合不曉得從哪開始
- 專題參與團：
- 其他
- 分兩部分，新手直接編寫協作沙盒或編寫自己用戶頁，熟悉基本語法的可直接編寫條目，亦可自行挑選適合方式進行。
簽到
[編輯]- 我又來囉^_^，綠頭鴨（留言） 2014年10月4日 (六) 08:49 (UTC)。協作地感覺，討論愉洽。
參與者
[編輯]本次聚會共11人參與（隨機排列）
| 用戶名 | 用戶名 | 用戶名 | 用戶名 |
|---|---|---|---|
| ※安可 | ※小夏 | ※蕭嘉錡 | ※Asia |
| ※綠君 | ※盧佳心 | ※Jok | ※Shihmin |
| ※老林黑店 | Lawrence | Salra1013（趙菈） |
※為維基夥伴
現場概要
[編輯]- 自我介紹與在成長時間綠君提出多個問題，像是二名法與三名法如何呈現，安可有提供如在上層條目或同名不同義可開分條目處理，其他同義之舊名採用重定向方式，Lawrence給予了社會科學對於多名同義有做統一規範，並且在一般論文有所謂"定義"方式。
辦工作坊申請補助，文周給予建議PEG申請與注意事項。
- Lawrence:對法律有專研，想對該類條目進行貢獻，唯因無編輯經驗，故要慢慢進行。
- 趙菈主要撰寫對某個台灣本土演員有興趣。
- 嘉錡興趣條目範疇是江惠儀、荒山亮等本土藝人，以及五術。
- 老林本身是鐵道迷，即將要前往高雄支援。
- Jok:在台南某NGO工作，對社會議題基礎條目將當興趣。
- 成果
- 在場眾多新手開始進行沙盒練習，並學會簽到(對社群討論用)，減少在條目直接練習編寫造成社群維護負擔。
- 會後小聚決議好要將蝴蝶專題作為主講內容之一(搭配進階語法)，促成蝴蝶、法律、藝人 等
專題協作計劃產生
- 討論到專題使用CSS，Simon對此專長，可提供教學(要幾個月準備)
- 與眾人告知下次協作聚時間在10/19 (週日)舉行，工作聚週期改為每2、4週的週五舉行。
- 檢討
主講部分被分割成兩段，而且由於時間不夠把講者時間濃縮了，而且講者硬生生被停止講題，感覺真的很不好，也蠻尷尬的，希望以後可以尊重講者，可以用打pass方式來提示。
然後"成長時間"佔了40分鐘，讓與會者分享關心主題或請求協助項目，很明顯可以放在最後的問答一併做討論，也就是最後面"集體學習"。也因此最後實作編輯練習與協作分配根本是不夠時間，原有九宮格的協作計劃僅說明而並未完全進行(原本預定目標是讓參與者至少填上"編寫計劃")。
當然這樣好處是讓現場參與者互動概率較高，不過該次<成長時間>因某參與者不斷講述佔去大部分時間，導致其他參與者只能靜靜聽別人發表意見，結果是有參與者已是昏昏欲睡、呵欠連連。
目前想到改善方法是，不再設立語法講座，因為實在很無趣的內容，尤其技術這東西是要自己練習才會印象深刻。然後可以將"協作分配與計劃"融入在簡報講題，激發參與者對協作的慾望，結束後就逕行開始編寫計劃(或寫一個部分)，然後再來開始實作練習，實作練習會比較亂且時間容易耗盡而不覺。不過團隊成員表示不可再改流程，因此在不變更程序情況下，可針對流程優化研擬好講題內容。
最後"續攤編輯松"現場號招不是很成功，也許是因為新人關係彼此還不相熟，或者沒有主題方向的去圖書館"續攤"引起不了興趣(從現場可以感受到)，或許得要有個很棒的文宣企劃，總之下次聚會在試試看，不行的話就結束這個企劃項目。